Lackierer:in im Holzbereich (m/w/d)

Werk Trieben

Vollzeit

Festanstellung

2.368,71 € pro Monat

Titel

Lackierer:in im Holzbereich (m/w/d)

Branche

HOLZINDUSTRIE

Kurzbeschreibung

Ihr Blick fürs Detail, unsere Qualität – Werden Sie Teil von Team Styria!

Sie arbeiten präzise, haben ein gutes Gespür für Oberflächen und Freude an der Verarbeitung von Holz? Dann erwartet Sie bei uns eine verantwortungsvolle Aufgabe mit handwerklichem Anspruch, einem starken Team und einem sicheren Arbeitsumfeld.

Aufgaben & Verantwortlichkeiten

Lackieren von Holz- und Holzwerkstoffen
Vorbereitung der Oberflächen (Schleifen, Grundieren)
Fachgerechter Umgang mit Lacken und Beizen
Bedienung und Pflege von Lackiergeräten und Werkzeugen
Qualitätskontrolle der bearbeiteten Oberflächen
Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards

Fähigkeiten & Qualifikationen

Erfahrung im Lackieren von Holzoberflächen
Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Handwerkliches Geschick sowie ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft

Team Styria als Arbeitgeber

Sicherer Arbeitsplatz in einem integrativen Umfeld
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit einer offenen Kommunikationsstruktur
Immer gut informiert durch unsere „Team Styria“ Mitarbeiter:innen-App
Faire und pünktliche Entlohnung
Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Kantine mit geförderten Essensangeboten
Reihe von Sozialleistungen (u.a. Betriebliche Gesundheitsvorsorge & Sozialarbeit)
Entlohnung lt. KV für holzverarbeitende Industrie je nach Qualifikation und Erfahrung auf Basis Vollzeit mindestens Lohngruppe IV mit monatlich ab € 2.368,71 brutto.

Über uns

Arbeiten bei Team Styria

Entdecken Sie unsere offenen Stellen in der Steiermark und ergreifen Sie Ihre Karrierechance in einem Team, das gemeinsam Großes bewegt. Ob in der Produktion, im Dienstleistungsbereich oder in der Verwaltung – bei uns finden Sie Ihren passenden Platz in einem wertschätzenden und sozialen Arbeitsumfeld.